Gaat je bloed sneller stromen als je anderen kunt helpen aan een nieuwe werkplek? Ben je in staat proactief relaties op te bouwen, ga je procesmatig te werk en toon je voldoende inlevingsvermogen? Dan ben jij de nieuwe re-integratieadviseur waar wij naar op zoek zijn!
Bij Riforce zijn wij actief bezig met de arbeidsmarkt, voornamelijk op het gebied van 2e spoor re-integratie, loopbaanadvies en outplacement. We zijn op zoek naar een re-integratieadviseur die zelfstandig invulling geeft aan 2e spoor trajecten.
Deze hybride functie houdt in dat je thuis en op diverse locaties werkt. Je ‘standplaats’ is Arnhem, waarbij je ook trajecten in de regio oppakt.
Past het team van Riforce bij jou?
Geen dag en geen mens is hetzelfde, dit maakt ons werk zo afwisselend en bijzonder. Bij Riforce gaan we dagelijks energiek aan de slag om cliënten te helpen naar nieuw passend werk.
Ons team bestaat uit enthousiaste, ervaren medewerkers met het doel om kandidaten snel en professioneel te begeleiden. We zijn mensgericht, positief en zakelijk. Verder zijn onze gedrevenheid en grondige kennis van de arbeidsmarkt kenmerkend. Naast hard werken is er ook veel ruimte voor humor, initiatieven en frisse ideeën. En – al zeggen we het zelf – we vormen echt een heel leuk team professionals!
Wat ga je doen?
Als re-integratieadviseur bij Riforce ondersteun en adviseer je werknemers die via het 2e spoor op zoek gaan naar een nieuwe baan buiten de eigen werkgever. Vaak krijg je hierbij te maken met werknemers die eerst het verlies van hun baan en/of ziekteproces moeten verwerken. Je biedt ondersteuning en helpt cliënten om weer vooruit te kijken.
Je dag ziet er als volgt uit:
- Zowel fysieke als online gesprekken voeren met werknemers
- Regelmatig afstemmen met casemanagers en werkgevers over de voortgang
- Administratieve verslaglegging van gesprekken en opstellen van diverse rapportages
- In kaart brengen van de mogelijkheden van de werknemer op de arbeidsmarkt
- Actief op zoek gaan naar passende werkplekken
- Inzichtelijk maken en aanleren van vaardigheden die bijdragen aan het sollicitatieproces, zoals het inzetten van een computercursus of een training gericht op schrijven van een motivatiebrief
Hebben we een match?
We zoeken een collega die:
- Een ander in beweging kan brengen
- Effectief kan luisteren en over goede communicatieve vaardigheden beschikt
- Beschikt over goede administratieve en digitale vaardigheden
- Goed planmatig en nauwkeurig te werk gaat
- Zelfstandig en oplossingsgericht kan werken
- Bij voorkeur kennis heeft van de Wet Verbetering Poortwachter
- HBO werk- en denkniveau heeft (relevante werkervaring is een pre)
- 24 – 32 uur per week beschikbaar is (meer uren en werkdagen in overleg)
- Flexibiliteit in reizen (regio Arnhem)
Wat bieden wij?
Kom je bij Riforce werken, dan krijg je:
- Een afwisselende, zelfstandige baan waarin elke dag anders is
- Ruimte om je eigen dag in te delen
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden inclusief pensioenregeling en thuiswerkvergoeding
- Laptop en telefoon
- Een divers team van enthousiaste collega’s en een transparante en toegankelijke werkomgeving
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling (cursussen, trainingen)
Enthousiast? Reageer!
Dit doe je door je CV en motivatie te sturen naar Saphya Hoepel: S.hoepel@riforce.nl Heb je nog vragen? Bel dan gerust met Karin Dalm: 06-59 81 26 85

Riforce | Sterk in nieuw werk
* We komen graag rechtstreeks in contact met sollicitanten, zonder tussenkomst van bureaus of recruiters.